Ora più che mai, il modo in cui ti presenti online può avere un grande impatto sulla tua vita. Dì la cosa sbagliata e potresti essere evitato, ma dì qualcosa di giusto e potresti ottenere un seguito. Questo vale anche per quanto riguarda la carriera.
I datori di lavoro hanno imparato a controllare la presenza online dei loro potenziali dipendenti per avere un quadro migliore del tipo di persona che sono veramente.
Come appare la tua presenza online? Potrebbe servire un po’ di ritocco? Segui questi suggerimenti per creare una forte presenza online e ottenere il lavoro dei tuoi sogni.
-
Elimina il vecchio e costruisci il nuovo
A seconda della tua età, potresti avere ancora alcuni vecchi profili social in giro che non sono più rilevanti.
Dopo aver eliminato i vecchi, è il momento di assicurarsi di avere tutti i profili chiave attivi e funzionanti per essere trovati dal tuo prossimo miglior capo.
Ecco una breve lista dei principali profili online che dovresti impostare se non li hai già:
- Sito web personale
- Sii coerente
È importante essere coerenti con i profili online. Ciò non significa copiare e incollare la tua introduzione e utilizzare la stessa identica immagine del profilo con ciascuna piattaforma, ma devi essere riconoscibile.
CI deve essere lo stesso tema o messaggio su Internet. I datori di lavoro avranno maggiori probabilità di fidarsi di te e di ciò che stai pubblicando se è simile a ogni profilo che visitano.
- Sii autentico
Se la tua presenza online ti ritrae come una delle migliori menti del tuo settore, i potenziali datori di lavoro si aspettano che tu sia in grado di fornire quel livello di lavoro.
Non puoi mentire o anche solo dire la verità online per essere notato. Quando costruisci la tua presenza online, è importante essere autentico.
Anche se stai appena iniziando la tua carriera, tutti hanno dei punti di forza che possono evidenziare. Trova i tuoi e falli brillare.
- Usa la SEO a tuo vantaggio
Se vuoi essere notato, devi avere una conoscenza di base su come mettere i tuoi profili di fronte alle persone giuste.
Quando crei il tuo sito web e i tuoi profili, assicurati di includere parole chiave importanti che ottimizzeranno la tua presenza online per essere trovata dalla persona giusta.
Ti consigliamo di includere il tuo nome nel dominio del tuo sito Web personale in modo che i datori di lavoro lo trovino immediatamente.
Dovrai anche includere hashtag per competenze o certificazioni specifiche del settore che possiedi nei tuoi post su Facebook e Instagram.
Immagina di cercare di assumere qualcuno come te. Quali parole verrebbero in mente? Assicurati che queste parole siano incluse nel tuo profilo LinkedIn in modo che i potenziali datori di lavoro ti abbiano nella loro lista.
- Rimani impegnato
Una volta che hai finito di configurare tuoi profili online e il tuo sito web personale, non puoi aspettare che un’ondata di datori di lavoro ti butti giù.
Unisciti ai gruppi Facebook nel tuo settore e commenta. Metti mi piace e segui i leader del tuo settore tramite Instagram.
Apri una discussione su LinkedIn su un argomento rilevante o partecipa a quella di qualcun altro. Condividi informazioni e link rilevanti su Twitter.
E se completi un progetto o raggiungi un traguardo, aggiorna il tuo profilo per includere quei risultati, umilmente.
In conclusione, proprio come vorresti indossare il tuo abito migliore per un importante colloquio, assicurati di fare del tuo meglio con la tua presenza online.
SGa
